รัฐบาลไทยเดินหน้าลดขนาดราชการส่วนภูมิภาค ยกเครื่องโครงสร้างใหม่

กรุงเทพมหานคร ประเทศไทย – รองนายกรัฐมนตรีไทย ปกรณ์ นิลประพันธ์ เปิดเผยเมื่อวันอาทิตย์ว่า รัฐบาลไทยมีแผนจะลดจำนวนข้าราชการในการบริหารส่วนภูมิภาคลงอย่างค่อยเป็นค่อยไป และจะไม่มีการสร้างตำแหน่งใหม่นับจากนี้เป็นต้นไป

นายปกรณ์กล่าวว่า รัฐบาลจำเป็นต้องเริ่มปรับโครงสร้างตั้งแต่นี้ เพื่อป้องกันไม่ให้ค่าใช้จ่ายด้านบุคลากรกลายเป็นภาระที่เพิ่มขึ้นต่อเงินงบประมาณของรัฐในอนาคต

ภายใต้แนวทางใหม่นี้ หน่วยงานและเจ้าหน้าที่ส่วนภูมิภาคจำนวนมากขึ้นจะอยู่ภายใต้การกำกับดูแลของผู้ว่าราชการจังหวัด เพื่อปรับปรุงการประสานงาน กำจัดความซ้ำซ้อน และลดค่าใช้จ่ายระยะยาว นอกจากนี้เขายังกล่าวอีกว่าการมีขอบเขตความรับผิดชอบที่ทับซ้อนกัน ทำให้ผู้ว่าราชการจังหวัดยากที่จะกำกับดูแลหน่วยงานภาครัฐได้อย่างมีประสิทธิภาพ เนื่องจากหน่วยงานหลายแห่งไม่ได้รายงานตรงต่อผู้ว่าราชการจังหวัด

รองนายกรัฐมนตรีได้มอบหมายให้สำนักงานคณะกรรมการพัฒนาระบบราชการ (ก.พ.ร.) ดำเนินการทบทวนรายละเอียดเกี่ยวกับความรับผิดชอบที่ทับซ้อนกันระหว่างหน่วยงานส่วนกลางและส่วนภูมิภาค และรายงานความคืบหน้าอย่างสม่ำเสมอ

นางสาวอรัญญา วิจเจษฎ์ เลขาธิการ ก.พ.ร. ระบุว่าประมาณ 80% ของตำแหน่งราชการในส่วนภูมิภาคมีความรับผิดชอบที่ทับซ้อนกัน ซึ่งจำเป็นต้องมีการทบทวนความต้องการกำลังคนและรูปแบบการทำงานในระดับจังหวัดและภูมิภาค เธออ้างถึงจังหวัดนครราชสีมาเป็นตัวอย่าง โดยกล่าวว่าจังหวัดมีหัวหน้าหน่วยงานราชการจำนวนมากถึงขนาดที่การประชุมที่ผู้ว่าราชการจังหวัดเรียกประชุม อาจมีผู้เข้าร่วมถึงประมาณ 200 คน ทำให้การบริหารจัดการแบบบูรณาการเป็นเรื่องยาก

ก.พ.ร. มีแผนจะนำรูปแบบ ‘หนึ่งจังหวัด หนึ่งสำนักงาน’ มาใช้ โดยการรวมหน่วยงานที่มีความรับผิดชอบทับซ้อนกัน ภายใต้มติคณะรัฐมนตรี หน่วยงานต่างๆ มีเวลาหกเดือนในการยื่นแผนปรับโครงสร้างต่อ ก.พ.ร. ซึ่งจะทำงานร่วมกับพวกเขาเพื่อร่างแผนการเปลี่ยนแปลงในรายละเอียดต่อไป

นางสาวอรัญญา อ้างถึงกระทรวงพาณิชย์เป็นตัวอย่าง ซึ่งเคยมีเจ้าหน้าที่จาก 10 แผนกประจำอยู่ในแต่ละจังหวัด แต่ปัจจุบันได้รวมเข้าเป็นสำนักงานพาณิชย์จังหวัดแห่งเดียว โดยมีเจ้าหน้าที่เพียงสองหรือสามคนที่เป็นผู้มีความสามารถหลากหลาย

เธอกล่าวว่าระดับการจัดกำลังคนจะพิจารณาจากความต้องการของแต่ละจังหวัด ในขณะที่หน่วยงานที่ครอบคลุมหลายจังหวัด เช่น อุทยานแห่งชาติเขาใหญ่ จะยังคงการดำเนินงานตามพื้นที่เมื่อจำเป็น ตัวอย่างเช่น จังหวัดในพื้นที่ตอนในอาจไม่จำเป็นต้องมีสำนักงานประมงจังหวัด

นางสาวอรัญญาย้ำว่าแผนนี้ไม่ได้เกี่ยวข้องกับการปลดข้าราชการ แต่รัฐบาลจะยุบตำแหน่งที่ซ้ำซ้อนเมื่อเจ้าหน้าที่เกษียณอายุ โดยไม่เปิดรับตำแหน่งเหล่านั้นเป็นเวลาห้าปี นอกจากนี้ยังจะใช้โครงการเกษียณอายุก่อนกำหนดอีกด้วย รัฐบาลไทยยังมีแผนที่จะใช้เทคโนโลยีดิจิทัลและปัญญาประดิษฐ์ (AI) เพื่อประเมินภาระงานและความต้องการกำลังคนตามปริมาณธุรกรรมจริงอีกด้วย

คำสำคัญ

• รัฐบาลไทย
• ระบบราชการ
• การปฏิรูประบบราชการส่วนภูมิภาค
• ก.พ.ร.
• การพัฒนาระบบราชการ
• การปรับโครงสร้างหน่วยงานภาครัฐ
• การบริหารราชการไทย
• ประสิทธิภาพการบริหารราชการ

ที่มา: Bangkok Post